Пошук роботи – це складний та відповідальний процес, який вимагає виявлення своїх сильних сторін та вміння продемонструвати свої навички та якості потенційному роботодавцю. Однак іноді сам процес очікування відповіді від роботодавця стає тривалим і нервовим. Чи вдасться отримати відповідь і коли питання, що хвилюють кожного претендента.
При пошуку роботи кожна хвилина може мати значення, особливо якщо ви знаходитеся в пошуку тривалий час і кожен шанс на отримання роботи може бути останнім. Саме тому знання деяких способів, як прискорити процес отримання відповіді від роботодавця, є важливим.
Існує кілька простих методів, які допоможуть вам отримати відповідь від роботодавця швидше. Важливо бути активним та наполегливим, але при цьому не порушувати етикету та не діяти нав'язливо. Крім цього, необхідно стежити за своєю електронною поштою та бути готовим надати додаткову інформацію у разі потреби.
| № | Вакансія | Компанія | Час очікування, дні |
|---|---|---|---|
| 1 | Web-розробник | AwesomeWeb | 2 |
| 2 | Тестувальник | QualityTest | 1 |
| 3 | Маркетолог | AdvertiseHere | 3 |
| 4 | Продавець-консультант | SalesExpert | 4 |
Якщо жодних домовленостей у ході співбесіди не було, чекати на відповідь доведеться від двох днів до двох тижнів. У середньому про результати кандидата зазвичай повідомляють протягом двох-п'яти днів. А деякі роботодавці взагалі не вважають за потрібне повідомляти претенденту про своє рішення у разі відмови.
Якщо конкретний термін з вами не обмовили, ви забули його уточнити, чи він уже минув, цілком припустимо нагадати про себе ввічливим листом, в якому потрібно: представитися; вказати дату минулої зустрічі та яку позицію ви обговорювали; поцікавитися, чи прийнято рішення щодо вашої кандидатури.
Якщо роботодавець не виходить на зв'язок протягом 3-х днів, то ініціюйте контакт із ним самостійно. Напишіть листа або повідомлення в месенджер. Відобразіть свій інтерес до компанії та вакансії, зверніться до максимально ввічливої форми..